●趙威

中國二十二冶集團華北公司華北鋁業(yè)新能源電池箔項目全面強化勞務實名制管理，加強管理力度，推動項目高質(zhì)量履約。

華北鋁業(yè)新能源電池箔項目認真研究集團公司勞務實名制管理辦法并結(jié)合自身項目特點，制定了項目《實名制管理實施細則》《實名制管理規(guī)章制度》和《違反實名制管理處罰依據(jù)》，并對新進場勞務分包隊伍進行實名制管理交底，不定期組織勞務分包隊伍開展實名制管理專項宣講和培訓會，同時通過張貼明白紙，通報日考勤情況，發(fā)送聯(lián)系函，下發(fā)罰款單等方式對分包單位進行多維度管理。

項目部成立了以項目經(jīng)理、黨支部書記為組長，項目班子為成員的農(nóng)民工工資維權(quán)領(lǐng)導小組，多次召開會議研究落實農(nóng)民工實名制和工資支付工作，協(xié)調(diào)解決農(nóng)民工工資管理相關(guān)問題，同時下設(shè)農(nóng)民工維權(quán)協(xié)調(diào)中心辦公室，確保實現(xiàn)農(nóng)民工工資“零拖欠”治理目標。

華北鋁業(yè)新能源電池箔項目嚴格管控實名制通道，確保施工人員刷臉進入工地，如遇特殊情況無法刷臉通過的工人需第一時間聯(lián)系項目勞資專管員解決，同時勞資專管員每月從系統(tǒng)導出工人考勤表，線上考勤達到100%。項目部聯(lián)動當?shù)劂y行到項目為在場工人辦理銀行卡，確保每個登記在冊的工人使用自己的工資卡，制作工資表時勞資專管員逐一進行核對，最后通過農(nóng)民工工資專戶發(fā)放給工人，確保農(nóng)民工工資準確、足額發(fā)放。

中國二十二冶集團華北公司華北鋁業(yè)新能源電池箔項目將持續(xù)夯實勞務實名制管理，嚴格落實實名制“四化”管理，在保障施工人員合法權(quán)益的同時，推動項目基礎(chǔ)管理專項提升工作落地見效。

(新媒體責編：wa12)