如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由?這樣的話題在互聯(lián)網(wǎng)上永遠(yuǎn)保持著熱度! 很多人會(huì)去關(guān)心或者是去思考如何實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。近日,宏鴻集團(tuán)事業(yè)合伙人發(fā)展中心就如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由展開專題講座,提出了事業(yè)合伙人助力財(cái)務(wù)自由的觀點(diǎn)。那么現(xiàn)在正在進(jìn)行中的事業(yè)合伙人具體是一種什么樣的制度呢?它為什么能幫人實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由呢?下面我們通過一組圖文了解下:

平臺(tái)+個(gè)人資源+智慧=共贏。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代瞬息萬變,想要獲得成功,任何人都不能單打獨(dú)斗。宏鴻農(nóng)產(chǎn)品集團(tuán)在共享經(jīng)濟(jì)的大潮中,為投身農(nóng)產(chǎn)品配送事業(yè)的合伙人提供巨大的機(jī)會(huì)。

新時(shí)代組織管理的變革趨勢(shì)是:從組織管控到合伙機(jī)制,從績(jī)效激勵(lì)到分享機(jī)制,從人資管理到人才管理。宏鴻事業(yè)合伙人的特點(diǎn)包括:

1、兼職工作

2、不坐班、不簽到、無考核

3、推薦信息到公司,由專人對(duì)接

4、客戶合作拿提成

事業(yè)合伙人制度是企業(yè)為適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)共享時(shí)代的發(fā)展要求,通過與合伙人理念共識(shí)、價(jià)值共創(chuàng)、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、收益共享所形成的事業(yè)共同體和利益共同體,并據(jù)此引導(dǎo)合伙人建立文化認(rèn)同感,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)和個(gè)人收益的增長(zhǎng)。

宏鴻農(nóng)產(chǎn)品集團(tuán)期待有更多志同道合者加盟宏鴻,合作共贏。宏鴻將給每一個(gè)認(rèn)同她的人帶來實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)遇。您只需要將您的人脈推薦給宏鴻,后續(xù)的一切事情都由我們來做,宏鴻將給您帶來豐厚的回報(bào)。

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