引導黨員干部清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人一直是國有企業(yè)長期堅持的政策方針。近日，中建交通第一建設公司紀委開展“廉潔九式”系列活動，從九個維度營造廉潔從業(yè)氛圍。

上“廉”課。 開展年中警示教育，傳達全國信訪舉報、“中央八項規(guī)定精神”問題總體情況，對系統(tǒng)內(nèi)部典型警示案例進行通報。

創(chuàng)“廉”碼。 拓寬信訪舉報途徑，上線“舉報二維碼”，實現(xiàn)“一鍵舉報”，最大限度方便職工群眾監(jiān)督。

談“廉”話。 紀委對各項目經(jīng)理、項目黨支部書記開展“一對一”談心談話，項目內(nèi)部開展經(jīng)常性廉政談話，全面掌握不同崗位職責人員的思想動態(tài)和苗頭性問題。

觀“廉”片。 公司項目部組織觀看優(yōu)秀廉政警示教育電影《第一大案》、專題教育片《零容忍》等，并通過黨支部“三會一課”開展討論，警示項目員工知敬畏、明法紀、守底線。

繪“廉”畫。 運用傳統(tǒng)書畫藝術表現(xiàn)形式，通過一幅幅書法、繪畫作品，感悟廉潔內(nèi)涵，厚植廉潔基因。

許“廉”諾。 組織新員工代表現(xiàn)場簽屬廉潔承諾，引導新員工將廉潔融入起點;全體項目對全體人員開展七項權力風險識別，并針對所涉及的風險崗位簽訂廉潔從業(yè)承諾書。

建“廉”墻。 項目在辦公區(qū)設廉政文化墻，設“超英安全警示鏡”、超英事跡宣傳欄，讓項目職工在耳濡目染中接受廉潔守紀教育。

參“廉”地。 項目結(jié)合屬地廉潔文化特色，通過“線上+線下”多種方式參觀廉潔教育基地，增強廉潔從業(yè)意識和法紀觀念。

答“廉”題。 每月組織紀檢專業(yè)知識考試，加強對紀律處分條例、監(jiān)察制度、公司各項制度的宣傳學習。

據(jù)了解，多種多樣的廉潔活動融于管理日常，極大程度改善了該公司從業(yè)環(huán)境，使風清氣正深入職工內(nèi)心。

(新媒體責編：pl2022)