“安全帽要系緊下顎帶，高處作業(yè)必須雙鉤掛牢！” 清晨的庫爾勒市中交一公局集團建筑工程有限公司春來錦園項目(以下簡稱“春來錦園項目”)施工現(xiàn)場，安全員正帶著工人開展班前安全檢查，這樣的場景已成為項目日常管理的標(biāo)配。春來錦園項目始終以 “零事故、零隱患” 為目標(biāo)，構(gòu)建全周期、多維度安全管理體系，用責(zé)任與匠心筑牢工程安全防線。

全時防控：應(yīng)季而變的安全守護網(wǎng)

庫爾勒冬寒夏暑的氣候特點，給建筑施工帶來雙重考驗。項目部以 “季節(jié)靶向治理” 破解氣候難題，打造動態(tài)安全屏障。夏季高溫期，實行 “抓兩頭、歇中間” 錯峰工作制，避開正午酷暑時段，在施工現(xiàn)場設(shè)立 2 處清涼補給點，12小時供應(yīng)綠豆湯、藿香正氣水等防暑物資，同步開展全員健康體檢，排查高溫作業(yè)禁忌癥。當(dāng)冬季氣溫降至零下，專項檢查小組立即啟動防凍防滑專項行動，對施工道路鋪設(shè)防滑墊，為起重機械更換低溫潤滑油，給工人配備加厚棉工裝與保暖耳罩，臨時宿舍全部加裝防風(fēng)棉簾與取暖設(shè)備，實現(xiàn) “嚴寒無隱患，保暖有保障”。

機制創(chuàng)新：從 “要我安全” 到 “我要安全”

“動火作業(yè)先審批，清理現(xiàn)場再開工；作業(yè)之中嚴監(jiān)護，完工復(fù)查斷火源。” 在項目安全生產(chǎn)月啟動會上，全體人員齊聲背誦安全口訣，隨后觀看的火災(zāi)事故警示教育片讓安全紅線深入人心。為激發(fā)全員安全自覺，項目創(chuàng)新推行 “三維激勵體系”：每月評選 “安全之星”，在宿舍門前張貼獎狀并發(fā)放獎金，設(shè)立隱患舉報獎勵機制，工人發(fā)現(xiàn)一處隱患最高可獲 200 元獎勵。 黨建引領(lǐng)為安全管理注入紅色動能。項目參照集團標(biāo)桿經(jīng)驗構(gòu)建 “黨員安全責(zé)任區(qū)”黨員帶頭認領(lǐng)作業(yè)面，開展 “班前教育、隱患排查、技能培訓(xùn)” 三聯(lián)行動。技術(shù)員每日帶領(lǐng)工人開展 “安全10分鐘” 晨會，用通俗語言解讀操作規(guī)程。

人文關(guān)懷：看得見的安全溫度

在工人生活區(qū)，“工友之家” 成為安全文化傳播的重要陣地。這里配備安全手冊專柜、應(yīng)急藥箱與多媒體設(shè)備，既能供工人查閱安全規(guī)范。針對少數(shù)民族工人較多的特點，項目還制作維漢雙語安全手冊，通過漫畫圖示講解操作規(guī)范，讓安全知識真正入腦入心。

從高溫酷暑到寒冬臘月，從制度管控到人文浸潤，春來錦園項目已實現(xiàn)連續(xù) 12個月安全生產(chǎn)零事故。項目負責(zé)人表示：“民生工程的安全防線，連著百姓安居夢。我們將持續(xù)深化‘安全標(biāo)準(zhǔn)化、管理精細化、教育常態(tài)化’建設(shè)，以過硬安全品質(zhì)向庫爾勒市民交上滿意答卷。” 如今，這座拔地而起的品質(zhì)社區(qū)，正以安全為筆、責(zé)任為墨，書寫著中交一公局深耕南疆的民生答卷。（龍啟海）

(新媒體責(zé)編：wa123)