師資力量作為教學水平的重要保障,是家長們最為關心的問題,也是在線教育企業(yè)教學質量的重要保證因素,對教育機構的長遠發(fā)展至為關鍵。掌門1對1作為中國在線1對1教育領軍品牌,在師資力量的選拔培養(yǎng)上,一直保持著嚴謹認真的態(tài)度。
據悉,今年5月開始,為鼓勵平臺內老師進一步提升教學水平,激發(fā)其主動性,掌門1對1舉行了首屆賽課盛典。經過初復賽多輪比拼,從五千名報名參賽老師中最終選拔出30位優(yōu)秀老師進入決賽。借由盛典的開展,每一個老師都能在準備比賽的過程中進行一次全面的自我梳理,反 思總結日常教學優(yōu)勢,查找需要彌補的不足之處,將日常教學提升上新臺階。

此外,掌門1對1還深耕教研,組建了一支達10000人的教研團隊。作為掌門1對1長足發(fā)展的堅強后盾,教研院專注于各學科教學內容提升,并全面覆蓋K12全科內容。目前,掌門1對1已擁有120萬套自主研發(fā)的教材和課件,以及1200萬各省各學科專業(yè)題庫的數據資源。
為促進學子素質思維和多元化發(fā)展,掌門1對1還正式成立了在線素質教育研究院,組建高水準素質教育專家團隊,致力于為孩子塑造精英品質,其擁有認知心理學家、兒童心理專家、腦科學專家、信息技術專家20余名,全職教研員100多名,其中學科特級教研員30多名。據了解,掌門在線素質教育研究院還將進一步開發(fā)大語文、大數學等學科綜合性思維培養(yǎng)內容。
在掌門1對1的發(fā)展策略中,規(guī);透咂焚|教育是同步前行的。“高標準、嚴要求、不斷學習”,掌門1對1不僅選拔優(yōu)秀的教師,更要在平臺內培養(yǎng)出優(yōu)秀的教師,用匠人之心打造教育產品,幫助萬千學子覓得良師。
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