2月9日，北新路橋集團福建分公司打破傳統(tǒng)教育模式，采用“線上+線下”“集中+分散”相結(jié)合的靈活方式，扎實開展2026年春節(jié)前廉潔教育，實現(xiàn)教育全覆蓋、無死角，為全體職工送上一份“廉潔新春禮”。

線下集中宣講精準發(fā)力。組織機關(guān)全體管理人員和所屬各項目、涌智公司經(jīng)營層干部召開節(jié)前教育會，傳達學習上級廉潔過節(jié)部署要求，結(jié)合建筑施工企業(yè)特點，選取節(jié)日期間違規(guī)收送禮品禮金、公車私用等典型違紀案例，用“身邊事”教育“身邊人”;結(jié)合關(guān)鍵崗位履職場景拆解紀律要求，強調(diào)節(jié)日期間廉潔自律底線，讓教育內(nèi)容更接地氣、更具針對性。

線上便捷推送補足盲區(qū)。針對各項目部人員分散、現(xiàn)場值守不便集中參會的特點，依托工作群推送廉潔提醒短信、廉潔紀律手冊、典型案例短視頻等內(nèi)容，方便職工利用碎片化時間學習;同步開展線上廉潔承諾打卡活動，引導職工主動踐行紀律要求，筑牢思想防線，實現(xiàn)“隨時隨地學、入腦入心記”，讓廉潔理念滲透到節(jié)日生活的每一個細節(jié)。

分層分類教育精準滴灌。針對財務(wù)、采購、項目分包等關(guān)鍵崗位人員，開展節(jié)前廉政談話，直面崗位廉潔風險，壓實廉潔履職責任;針對一線職工，通過班前會、現(xiàn)場宣講等分散形式，普及節(jié)日廉潔常識，引導職工知敬畏、守底線;同時部署節(jié)日文化、伙食和職工權(quán)益保障相關(guān)工作，傳遞企業(yè)溫暖與清風正氣。

此次節(jié)前廉潔教育，以靈活多樣的形式破解了傳統(tǒng)教育的局限性，有效強化了全體干部職工的廉潔意識和責任意識，筑牢了節(jié)日廉潔防線。大家紛紛表示，將把教育要求轉(zhuǎn)化為行動自覺，嚴守廉潔紀律規(guī)矩，自覺抵制不良風氣，過一個廉潔、文明、祥和的新春佳節(jié)。(馬軼鋒)

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