新冠肺炎疫情全球局勢依然嚴峻，中國二十二冶海外事業(yè)部始終堅持“一國家一政策、一項目一政策”，從構建聯(lián)防聯(lián)控機制、狠抓防疫保障措施、做實做細人文關懷等方，統(tǒng)籌推進疫情防控和項目履約實現(xiàn)兩手抓、兩手硬、兩不誤、兩促進。引導廣大干部員工認清形勢，統(tǒng)一思想，堅定信心，直面挑戰(zhàn)，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和項目履約攻堅戰(zhàn)，奮力奪取疫情防控和項目優(yōu)質(zhì)履約“雙勝利”。

面對疫情反復，境外各項目黨支部嚴格按照集團公司和中國二十二冶海外事業(yè)部疫情防控要求，將防疫工作放在突出位置，定期召開疫情防控會議，加強疫情常態(tài)化防控。黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用，主動認領“責任區(qū)”，實行封閉式、網(wǎng)格化管理，每日進行消毒、測溫等防疫衛(wèi)生工作，定期對全體員工進行核酸和血清檢測，加強實名制管理工作，堅決保證人員、物資力量不短缺，工程建設進度不滯后;機關黨支部在境內(nèi)全力籌措藥品、口罩、防護服等防疫物資，支援境外項目一線。通過與項目所在國家的相關機構緊密配合，構建了國內(nèi)和境外項目的運輸“綠色通道”，保證防疫物資可以在最短時間內(nèi)安全抵達。

為全力保障境外員工的生命安全和身體健康，中國二十二冶海外事業(yè)部邀請醫(yī)院專家連線境外員工講解防疫知識，并結(jié)合屬地疫情形勢制作了形式多樣的防疫展板與防疫宣傳手冊，積極進行防疫知識宣貫，全方位助力項目打好防疫攻堅戰(zhàn);為化解疫情期間境外員工不穩(wěn)定情緒，定期開展境外員工家屬“云端”見面會、心理健康知識講座等，切實解決員工及家屬反映強烈的突出問題，與員工家屬協(xié)力營造穩(wěn)固后方，進一步提升境外員工的凝聚力和向心力，打造高效團結(jié)的員工隊伍;同時制定輪崗及休假計劃，使疫情期間境外員工能夠回國休假。

(新媒體責編：pl2022)