中國二十二冶江蘇公司擦亮紀(jì)檢名片，堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推動黨建和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，充分發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，營造風(fēng)清氣正的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，努力推動江蘇公司工作高質(zhì)量發(fā)展。

提高執(zhí)紀(jì)監(jiān)督能力

江蘇公司紀(jì)委明確監(jiān)督職責(zé)和內(nèi)容，收緊戰(zhàn)線、攥緊拳頭、形成合力，增強(qiáng)相對獨(dú)立性和權(quán)威性，集中精力干好主業(yè)。做好“監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查”，做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，對職能部門監(jiān)管不到位、工作失職以及違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行查處，執(zhí)好紀(jì)、問好責(zé)、把好關(guān)，做到不越位、不缺位、不錯位。同時優(yōu)化紀(jì)檢機(jī)構(gòu)設(shè)置，強(qiáng)化紀(jì)檢隊伍建設(shè)。結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，組建大紀(jì)檢專業(yè)人員隊伍，構(gòu)建大監(jiān)督格局，著力解決不好和不便監(jiān)督的困難。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)，持續(xù)深化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，注重能力提升，通過內(nèi)學(xué)外培的方式，不斷提高紀(jì)檢隊伍的履職能力和業(yè)務(wù)水平;推進(jìn)“上掛下派”實(shí)崗鍛煉，交流培養(yǎng)年輕干部，豐富閱歷、開闊視野，加快成長步伐、提高干部綜合素質(zhì)，全方面提升紀(jì)檢干部履職能力。

堅持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合

抓早抓小，防微杜漸，常態(tài)化開展提醒談話，用咬耳扯袖為干部打好“預(yù)防針”，增強(qiáng)“免疫力”，把對干部的關(guān)心關(guān)愛貫穿監(jiān)督工作全過程。堅持干部任前廉政談話，結(jié)合“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動。開展“解放思想 高質(zhì)量發(fā)展”大討論，對公司定位、方針、存在的問題展開討論，召開專項組織生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部開展批評與自我批評，在轉(zhuǎn)作風(fēng)提能力的同時，在公司內(nèi)部達(dá)到“紅紅臉、出出汗”的目的。

初心如炬正風(fēng)紀(jì)，風(fēng)清舵正行自遠(yuǎn)。中國二十二冶江蘇公司始終堅持以“嚴(yán)”的作風(fēng)、“實(shí)”的態(tài)度、“正”的風(fēng)氣，關(guān)心關(guān)愛干部職工，要求干部職工勤廉自律;以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)木�神打造干部隊伍，以永不懈怠的精神狀態(tài)，錘煉作風(fēng)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的紀(jì)律保障!(李玲玉)

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