為切實(shí)做好宜昌運(yùn)營公司“春風(fēng)行動(dòng)”，持續(xù)做好環(huán)境衛(wèi)生整治工作，不斷提升站容站貌。12月23日，宜都北管理所全員積極投身到環(huán)境衛(wèi)生整治工作中來，不斷推進(jìn)所域環(huán)境“提質(zhì)”又“增顏”。

廣泛動(dòng)員，積極實(shí)施。管理所通過班前例會(huì)、員工大會(huì)等形式積極引導(dǎo)員工從思想上認(rèn)識(shí)到提升站容站貌的必要性和重要性，樹立“環(huán)境衛(wèi)生、人人有責(zé)、勤儉辦企”的良好觀念，形成更強(qiáng)的環(huán)境衛(wèi)生意識(shí)，確保人人參與其中，營造“共建共治共享”的良好氛圍。

重點(diǎn)治理，優(yōu)化環(huán)境。通過群力群策，對(duì)站所內(nèi)外進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，建立問題整改清單。組織全員員工對(duì)庭院、收費(fèi)現(xiàn)場等衛(wèi)生死角區(qū)域進(jìn)行清掃，無縫隙、全覆蓋開展清理活動(dòng)，確保治理效果不反彈。同時(shí)，呼吁員工要自覺愛護(hù)環(huán)衛(wèi)公共基礎(chǔ)設(shè)施，不要亂扔煙蒂，共同營造美好家園。

健全制度，壓實(shí)責(zé)任。建立健全環(huán)境衛(wèi)生考核方法，每日、每周、每月定期開展衛(wèi)生清掃制度，進(jìn)一步細(xì)化考核指標(biāo)，每月開展所域衛(wèi)生安全大檢查，讓職工參與到所域環(huán)境提升上來，積極參與共同行動(dòng)提高幸福指數(shù)，助推所域環(huán)境整治提質(zhì)增效。（文/馮橙）

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